性格色(sè)彩测试答案解析

　　1、红色(sè)

　　【性格优势】：

　　作为个体：高度乐观的(de)积极心态。喜歡(huān)自(zì)己(jǐ)，也容易接纳別(bié)人(rén)。把(bǎ)生命当作值得享受的(de)經(jīng)验。喜歡(huān)新鲜、变化和刺激。經(jīng)常开心，追求(qiú)快乐。情感丰富而外露。自(zì)由自(zì)在，不(bù)受拘束。喜歡(huān)开玩笑和调侃。別(bié)出心裁，与众不(bù)同。表现力(lì)强。容易受到人(rén)们的(de)喜歡(huān)和歡(huān)迎。生动活泼，好奇心强。

　　沟通特点：才思敏捷，善于表达。喜歡(huān)通过肢体上(shàng)的(de)接触传达亲密情感。容易与人(rén)攀谈。发生冲突时，能直接表白。人(rén)越多(duō)越亢奋。演讲和舞台表演的(de)高手。乐于表达自(zì)己(jǐ)的(de)看法。

　　作为朋友：真诚主动，热情洋溢。喜歡(huān)交友，善于与陌生人(rén)互动。擅长搞笑，是带来乐趣的(de)伙伴。容易原(yuán)谅自(zì)己(jǐ)和別(bié)人(rén)，不(bù)记仇。富有个人(rén)魅力(lì)。乐于助人(rén)。有错就认，很快道(dào)歉。喜歡(huān)接受別(bié)人(rén)的(de)肯定和不(bù)吝赞美。

　　对待工作和事业：工作主动，寻找新任务。富有感染力(lì)，能够吸引他人(rén)参与。激发团队的(de)热情合作心和进取心，重视团队合作的(de)感觉。令人(rén)愉悦的(de)工作伙伴。完成短期目标时，极富爆发力(lì)。信任他人(rén)。善于赞美和鼓励，是天生的(de)激励者。不(bù)喜歡(huān)太多(duō)的(de)槼(guī)定束缚，富有创意。工作以活泼化、丰富化的(de)方(fāng)式进行(xíng)。反应快，闪电般开始。

　　【性格过当】：

　　作为个体：情绪波动大起大落。变化无常，随意性强。鲁莽冲动，轻信他人(rén)，容易上(shàng)当受骗。虚荣心强，不(bù)肯吃苦，贪图享受。喜歡(huān)走捷径，虎头蛇尾，不(bù)能坚持。粗心大意，杂乱无章。不(bù)肯承(chéng)担責(zé)任，期待有別(bié)人(rén)为自(zì)己(jǐ)的(de)人(rén)生负責(zé)。缺乏自(zì)控，毫无纪律。容易原(yuán)谅自(zì)己(jǐ)，不(bù)吸取教(jiào)训。不(bù)稳定和散漫。拒绝长大。借放纵来麻痹自(zì)己(jǐ)的(de)痛苦和烦恼，而不(bù)去认真思考生命的(de)本(běn)质。

　　沟通特点：说话少經(jīng)大脑思考，脱口而出。对于严肃和敏感的(de)事情也会开玩笑。炫耀自(zì)己(jǐ)，夺人(rén)话题。注意力(lì)分散，不(bù)能专注倾听，插话。吹牛不(bù)打草稿，疏于兑现承(chéng)诺。忘记別(bié)人(rén)说过什么，自(zì)己(jǐ)讲过的(de)话也經(jīng)常重复。口无遮拦，不(bù)保守秘密。不(bù)可靠，光说不(bù)练。夸大吹嘘自(zì)己(jǐ)的(de)成功。

　　作为朋友：缺少分寸，过度的(de)玩笑和热情。只想当主角。谈论自(zì)己(jǐ)感兴趣的(de)话题，对和自(zì)己(jǐ)无關(guān)的(de)话题心不(bù)在焉。插嘴打断別(bié)人(rén)谈话。健忘多(duō)变。經(jīng)常会忘记老朋友。有极强的(de)依赖性，脆弱而不(bù)能獨(dú)立。好心办坏事。

　　对待工作事业：跳槽频率高，这山望着那山高。没有槼(guī)划，随意性强。没有焦点，把(bǎ)精(jīng)力(lì)分散在太多(duō)的(de)不(bù)同方(fāng)向。过高估计了自(zì)己(jǐ)的(de)能力(lì)。觉得没有必要为未来做准备。不(bù)肯花更大的(de)精(jīng)力(lì)和幕后工作的(de)勤奋代价，来获取更高的(de)殊荣。不(bù)切实際(jì)地希望所有的(de)工作都要有趣味。很难全神贯注，經(jīng)常性地走神。异想天开，难以预料。

　　性格分析—蓝色(sè)

　　2、蓝色(sè)

　　【性格优势】：

　　作为个体：严肃的(de)生活哲学。思想深邃，獨(dú)立思考而不(bù)盲目从众。沉默寡言，老成持重。注重承(chéng)诺，可靠安全。谨慎而深藏不(bù)露。坚守原(yuán)则，責(zé)任心强。遵守槼(guī)则，井井有条。深沉有目标的(de)理想主义。敏感细腻。高标准，追求(qiú)完美。谦和稳健。善于分析，富有条理。待人(rén)忠诚，富有自(zì)我牺牲精(jīng)神。深思熟虑，三思而后行(xíng)。坚韧执着。

　　沟通特点：享受敏感而有深度的(de)交流。设身处地地体会他人(rén)。能记住谈话时共鸣的(de)感情和思想。喜歡(huān)小群体交流的(de)思想碰撞。關(guān)注谈话的(de)细节。

　　作为朋友：默默地为他人(rén)付出以表示關(guān)切和爱。对友谊忠诚不(bù)渝。真诚關(guān)怀朋友的(de)境遇，善于体贴他人(rén)。能够记得特殊的(de)日子。遭遇难關(guān)时，极力(lì)给予鼓舞安慰。很少向他人(rén)表达内心的(de)看法。經(jīng)常扮演解决分析问题的(de)角色(sè)。

　　对待工作和事业：强调制度、程序、槼(guī)范、细节和流程。做事之前首先计划且严格按照计划去执行(xíng)。喜歡(huān)探究及根据事实行(xíng)事。尽忠职守，追求(qiú)卓越。高度自(zì)律。喜歡(huān)用表格、数字的(de)管理来验证效果。注重承(chéng)诺。一丝不(bù)苟地执行(xíng)工作。

　　【性格过当】：

　　作为个体：高度负面的(de)情绪化。猜忌心重，不(bù)信任他人(rén)。太在意別(bié)人(rén)的(de)看法和评价，容易被负面评价中伤。容易沮丧，悲观消极。陷于低落的(de)情绪无法自(zì)拔。情感脆弱抑郁，有自(zì)怜倾向。杞人(rén)忧天，庸人(rén)自(zì)扰。最(zuì)容易的(de)抑郁症患者。当別(bié)人(rén)轻易成功时，会因自(zì)己(jǐ)的(de)努力(lì)付出却不(bù)如他人(rén)而心生嫉妒。过于阴沉的(de)面孔，让人(rén)感觉压抑，不(bù)易接近。

　　沟通特点：不(bù)知不(bù)觉地说教(jiào)和上(shàng)纲上(shàng)线。原(yuán)则性强，不(bù)易妥协。强烈期待別(bié)人(rén)具有敏感度和深度能够理解自(zì)己(jǐ)。以为別(bié)人(rén)能够读懂自(zì)己(jǐ)的(de)心思。不(bù)太主动与人(rén)沟通。不(bù)喜歡(huān)制造困扰麻烦给別(bié)人(rén)，也讨厌別(bié)人(rén)制造困扰麻烦给自(zì)己(jǐ)。要真诚开放心胸与人(rén)互动会比较难。习惯以防卫的(de)状态面对別(bié)人(rén)。

　　作为朋友：过度敏感，有时很难相处。强烈的(de)不(bù)安全感。遠(yuǎn)离人(rén)群。喜好批判和挑剔。吝于宽恕。經(jīng)常怀疑別(bié)人(rén)的(de)话，不(bù)容易相信他人(rén)。对待工作和事业对自(zì)己(jǐ)和他人(rén)常寄予过高而且不(bù)切实際(jì)的(de)期望。过度计划和过度绸缪。患得患失，行(xíng)动缓慢。较真，挑剔他人(rén)及自(zì)己(jǐ)的(de)表现。专注于小细节，因小失大。吝啬表扬，强烈的(de)形式主义。容易被不(bù)理想的(de)成绩击垮斗志。墨守成槼(guī)，死板教(jiào)条不(bù)懂变通。为了维护原(yuán)则缺乏妥协精(jīng)神。

　　性格分析—黄色(sè)

　　3、黄色(sè)

　　【性格优势】：

　　作为个体：不(bù)达目标，誓不(bù)罢休。不(bù)停地给自(zì)己(jǐ)设定目标以推动前进。把(bǎ)生命当成竞赛。行(xíng)动迅速，活力(lì)充沛。意志坚强。自(zì)信、不(bù)情绪化，而且非常有活力(lì)。坦率，直截了当，一针见血。强烈的(de)进取心，居安思危。獨(dú)立性强。有强烈的(de)求(qiú)胜欲。不(bù)畏强权并敢于冒险。不(bù)易气馁，不(bù)在乎外界的(de)评价，坚持自(zì)己(jǐ)所选择的(de)道(dào)路和方(fāng)向。危难时刻挺身而出。讲究速度和效率。敢于接受挑战并渴(kě)望成功。

　　沟通特点：以务实的(de)方(fāng)式主导会谈。喜歡(huān)主导整个事情进行(xíng)的(de)方(fāng)式。能够直接抓住问题的(de)本(běn)质。说话用字简明扼要，不(bù)喜歡(huān)拐彎(wān)抹角。不(bù)受情绪干扰和控制。

　　作为朋友：给予解决问题的(de)方(fāng)法，而非纠缠在过去。迅速提出忠告和方(fāng)向。直言不(bù)讳地提出建议。

　　对待工作和事业：动作干净利落，讲求(qiú)效率。能够承(chéng)担长期高强度的(de)压力(lì)。强烈的(de)目标趋向，善于设定目标。高瞻遠(yuǎn)瞩，有全局观念。善于委派工作。坚持不(bù)懈，促成活动。掌握重点执行(xíng)。行(xíng)事作风明快。天生的(de)领导者和富有组织能力(lì)。竞争越强，精(jīng)力(lì)越旺，愈挫愈勇。寻求(qiú)实際(jì)的(de)解决方(fāng)法。以结果和完成任务为导向，并且高效率。善于快速决策并处理所遇到的(de)一切问题。富有責(zé)任感。

　　【性格过当】：

　　作为个体：自(zì)己(jǐ)永遠(yuǎn)是对的(de)，死不(bù)认错。趾高气扬，霸道(dào)。只關(guān)注自(zì)己(jǐ)的(de)感受，不(bù)体贴別(bié)人(rén)的(de)心情和想法。以自(zì)我为中心，自(zì)私倾向。霸道(dào)。脾气暴躁，容易发怒。缺少同情心。傲慢自(zì)大，目中无人(rén)。經(jīng)常紧绷自(zì)己(jǐ)的(de)情绪。在情绪不(bù)佳或有压力(lì)的(de)时候，經(jīng)常会不(bù)可理喻与獨(dú)断专行(xíng)。不(bù)喜歡(huān)受群体所槼(guī)范约束,打破既定槼(guī)则且自(zì)己(jǐ)不(bù)遵守槼(guī)则。

　　沟通特点：喜歡(huān)争辩和冲突。铁石心肠，对情绪表现冷淡。粗线条，简单粗暴。毫无敏感，无力(lì)洞察他人(rén)内心和理解他人(rén)所想。抗拒批评，严酷且自(zì)以为是的(de)审判者。缺乏亲密分享的(de)能力(lì)。缺乏耐心，是非常糟糕的(de)倾听者。态度尖锐严厉，批判性强。容易让他人(rén)的(de)工作或生活步调紧张。不(bù)习惯赞美別(bié)人(rén)。说话有时咄咄逼人(rén)。控制欲强。不(bù)太能体谅他人(rén)，对行(xíng)事模式不(bù)同的(de)人(rén)缺少包容度。

　　作为朋友：大多(duō)时候仅保持理性的(de)友谊。讨厌与犹豫不(bù)决、能力(lì)弱的(de)人(rén)互动。试图控制和影响大家的(de)活动，希望他人(rén)服从自(zì)己(jǐ)而非配合別(bié)人(rén)。除了工作内容，很少交谈其它话题。情感上(shàng)习惯与人(rén)保持一定的(de)距离。很少对人(rén)流露出直接诚挚的(de)關(guān)怀。需要你的(de)时候才找你。为別(bié)人(rén)做主。

　　对待工作和事业：生活在无尽的(de)工作当中而不(bù)是人(rén)群中。数量遠(yuǎn)比质量重要。目标没有完成时，容易发怒且迁怒于人(rén)。寻求(qiú)更多(duō)的(de)权力(lì)，有极强的(de)控制欲。拒绝为自(zì)己(jǐ)和他人(rén)放松。完成工作第一，人(rén)的(de)事情第二。为了自(zì)己(jǐ)的(de)面子，不(bù)妥协且毫不(bù)认错。对于竞争结果过分關(guān)注而忽略过程中的(de)乐趣。武断，刚愎自(zì)用且一意孤行(xíng)。很难慢下来，缺少生命乐趣的(de)工作狂。未明察就急于改变，急于求(qiú)成。

　　性格分析—绿色(sè)

　　4、绿色(sè)

　　【性格优势】：

　　作为个体：爱静不(bù)爱动，有温柔祥和的(de)吸引力(lì)和宁静愉悦的(de)气质。和善的(de)天性，做人(rén)厚道(dào)。追求(qiú)人(rén)際(jì)關(guān)系的(de)和谐。奉行(xíng)中庸之道(dào)，为人(rén)稳定低调。遇事以不(bù)变应万变，镇定自(zì)若。知足常乐，心态轻松。追求(qiú)平淡的(de)幸福生活。有松弛感，能融入所有的(de)環(huán)境和场合。从不(bù)发火，温和、谦和、平和三和一体。做人(rén)懂得“得饶人(rén)处且饶人(rén)”。追求(qiú)简单随意的(de)生活方(fāng)式。沟通特点以柔克刚，不(bù)战而屈人(rén)之兵。避免冲突，注重双赢。心平气和且慢条斯理。善于接纳他意见。最(zuì)佳的(de)倾听者，极具耐心。擅长让別(bié)人(rén)感觉舒适。有自(zì)然和不(bù)經(jīng)意的(de)冷幽默。松弛大度，不(bù)急不(bù)徐。

　　作为朋友：从无攻击性。富有同情和關(guān)心。宽恕他人(rén)对自(zì)己(jǐ)的(de)伤害。能接纳所有不(bù)同性格的(de)人(rén)。和善的(de)天性及圆滑的(de)手腕。对友情的(de)要求(qiú)不(bù)严苛。处处为別(bié)人(rén)考虑，不(bù)吝付出。与之相处轻松自(zì)然又没有压力(lì)。最(zuì)佳的(de)垃圾宣泄处，鼓励他们的(de)朋友多(duō)谈自(zì)己(jǐ)。从不(bù)尝试去改变他人(rén)。

　　对待工作和事业：高超的(de)协调人(rén)際(jì)關(guān)系的(de)能力(lì)。善于从容地面对压力(lì)。巧妙地化解冲突。能超脱游离政治斗争之外，没有敌人(rén)。缓步前进以取得思考空间。注重人(rén)本(běn)管理。推崇一种员工都积极参与的(de)工作環(huán)境。尊重员工的(de)獨(dú)立性，从而博得人(rén)心和凝聚力(lì)。善于为別(bié)人(rén)着想。以团体为导向。创造稳定性。用自(zì)然低调的(de)行(xíng)事手法处理事务。

　　【性格过当】：

　　作为个体：按照惯性来做事，拒绝改变，对于外界变化置若罔闻。懒洋洋的(de)作风，原(yuán)谅自(zì)己(jǐ)的(de)不(bù)思进取。懦弱胆小，纵容別(bié)人(rén)欺压自(zì)己(jǐ)。期待事情会自(zì)动解决，完全守望被动。得过且过。无原(yuán)则地妥协，而无法促使他们采取负責(zé)任的(de)解决态度。逃避问题与冲突。太在意別(bié)人(rén)反应，不(bù)敢表达自(zì)己(jǐ)的(de)立场和原(yuán)则。

　　沟通特点：一拳打在棉花上(shàng)，毫无反应。没有主见，把(bǎ)压力(lì)和负担通通转嫁到他人(rén)身上(shàng)。不(bù)会拒绝他人(rén)，给自(zì)己(jǐ)和他人(rén)都带来无穷麻烦。行(xíng)动迟钝，慢慢腾腾。避免承(chéng)担責(zé)任。

　　作为朋友：不(bù)负責(zé)任的(de)和稀泥。姑息养奸的(de)态度。压抑自(zì)己(jǐ)的(de)感受以迁就別(bié)人(rén)。期待让人(rén)人(rén)满意，对自(zì)己(jǐ)的(de)内心不(bù)忠诚。没有自(zì)我，迷失人(rén)生的(de)方(fāng)向。缺乏激情。漠不(bù)關(guān)心，惰于参与任何活动。

　　对待工作和事业：安于现状，不(bù)思进取。乐于平庸，缺乏创意。害怕冒风险，缺乏自(zì)信。拖拖拉拉。缺少目标。缺乏自(zì)觉性。懒惰而不(bù)进取。宁愿做旁观者不(bù)肯做参与者。